Көшбасшылық ұйымдық және қызметкерлердің нәтижелерінің ең маңызды қозғаушы күші болып табылады және бұл қиын уақытта одан да көп. Бұл курс қатысушыларға ұйымдар мен қоғамның өсуі мен дамуының маңызды факторлары ретінде қызмет ететін қызметкерлердің конструктивті мінез-құлық және өнімділік нәтижелерін қалыптастырудағы әртүрлі көшбасшылық теорияларының рөлін түсінуге көмектеседі.
Курстың соңында тыңдаушылар нәтижелерді тудыратын дұрыс көшбасшылық қасиеттерді жинауға, көшбасшылық пен басқаруды ажыратуға, сондай-ақ көшбасшылықтың жаңа қиындықтарын жеңу стратегиясын әзірлеуге арналған құралдар мен әдістерді түсіне алады. Бұларды білу қатысушыларға бағыныштыларды тиімді басқаруға және өз ұйымдарының табысы үшін жоғары өнімді топ құруға мүмкіндік береді.

Associate Professor

PhD, University of Leuven

Dr. Mayowa Babalola is an Associate Professor at Nazarbayev University Graduate School of Business. He received his PhD in Psychology from the University of Leuven (KU Leuven), Belgium. Since then, he has held faculty positions in the areas of Organizational Behavior & Human Resource Management at the Australian Catholic University (Melbourne), NEOMA Business School in France, and United Arab Emirates University in the Middle East.

Mayowa’s research focuses primarily on leadership, behavioral ethics, and organizational health. Specifically, his research program revolves around understanding how to make organizations behave more ethically and build a more productive, healthier, and committed workforce. His work has appeared in top business and management journals.